招聘职位:商场经理。职责:
1)在商场内执行公司政策及战略决定. 最重要的任务是诠释公司决定,以使员工信服,与商场人事部紧密协作
2)负责实现所制定的预算并通过有效地管理商场人事及遵从公司营运流程达成目标
3)提供专业培训,以在公司内发展合格并上进的员工到经理级别岗位
4)有效协调与顾客及政府部门,当地媒体和社团等外部关系,以提高公司形象和声誉
要求:
1)本科毕业或相等学历,商业,经济或相关专业 (必须)
2)至少3-4年经理级别工作经验,最好在服务性行业
3)良好的领导技巧
4)良好的沟通能力(聆听)技巧, 中英文书写及口语流利。